AnonymBruker Skrevet 14. mai 2019 #1 Skrevet 14. mai 2019 Har en arbeidsgiver som krever at vi leverer tjenester av høy kvalitet. Våre betingelser er siste årene blitt innskrenket parallelt med at kundene forventer like mye om ikke mer av oss. Arbeidsgiver krever at vi leverer høyere kvalitet og bedre tjenester uten å betale for det. De som må betale er vi som jobber der, folk blir rett og slett syke av jobben. Fagforeningen er koblet inn, uten at det hjelper så mye, virker som arbeidsgiver balanserer hårfint innafor reglene i arbeidsmiljøloven. Når vi forsøker å si fra får vi beskjed om å finne en annen jobb. Det er ikke lett å si fra heller i frykt for å bli behandlet dårlig. Er dette blitt vanlig, har arbeidstaker ingen rettigheter lengre? Anonymkode: 95617...6d4
AnonymBruker Skrevet 14. mai 2019 #2 Skrevet 14. mai 2019 Det er mer og mer vanlig ja.. Regjeringen vår hjelper ikke akkurat. Anonymkode: 939af...449 1
AnonymBruker Skrevet 14. mai 2019 #3 Skrevet 14. mai 2019 Velkommen til arbeidslivet anno 2019. Og ja, det er helt vanlig. Med ytterligere liberaliseringer i AML, mindre organisasjonsgrad osv. så vil de fleste leve et liv kun for å jobbe om et par tiår, det vil ikke være tid til å gjøre noe annet. Gled deg til fremtiden. (Ironi). Anonymkode: e2d92...7e4
AnonymBruker Skrevet 14. mai 2019 #4 Skrevet 14. mai 2019 «New publish management». Mao mennesker betyr ikke en dritt. Verken arbeidstakere (spesielt de på gulvet som gjør «all jobb» som innbringer penger.) og pasienter i helsesektoren. Så lenge ledelsen og papirflytterene får sin lønn og bonus, så kan det være det samme. 🤦🏼♂️ Anonymkode: ecd36...e0a
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå