Oppsigelses tid! Kva betyr dette i kontrakten?

[AnonymBruker]

I kontrakten står det følgende:

"Ved oppsigese gjelder en gjensidig oppsigelsesfrist på 1 måned, regnet fra utløpet av den kalendermåned oppsigelsen kommer fram til den annen part."

Betyr det  at jeg må levere oppsigelsen den 1 i måneden og jobbe ut måneden derfra?

Eller levere den når som helst i måneden?

Anonymkode: a10d6...3d4

[AnonymBruker]

Ut neste måned, allso lever du den i april ut mai. Uavhengig av dato. 

Anonymkode: 85ea5...6ab

[AnonymBruker]

Du kan levere når som helst, men må jobbe en hel kalendermåned etterpå. Dvs. om du leverer nå eller 30.april eller. april, må du uansett jobbe tom. 31. mai. 

Anonymkode: 20ee4...ae1

[petterm]

Men du må sørge for at arbeidsgiver får den i april hvis du vil jobbe ut mai måned

[Mich]

Det betyr at oppsigelsesfristen din er 1 måned. Den måneden starter fra og med den første dagen i måneden etter at oppsigelsen fant sted. 

Altså, hvis du sier opp nå, så vil oppsigelsestiden på 1 måned starte fra 1. Mai. Det betyr at du må jobbe ut mai. Hvis du leverer oppsigelsen 1. Mai, så vil den gjelde fra 1. Juni. Da må du jobbe til og med 30. Juni. 

Endret 24. april 2019 av Mich

[AnonymBruker]

7 minutter siden, AnonymBruker skrev:

I kontrakten står det følgende:

"Ved oppsigese gjelder en gjensidig oppsigelsesfrist på 1 måned, regnet fra utløpet av den kalendermåned oppsigelsen kommer fram til den annen part."

Betyr det  at jeg må levere oppsigelsen den 1 i måneden og jobbe ut måneden derfra?

Eller levere den når som helst i måneden?

Anonymkode: a10d6...3d4

før måned skiftet, dvs, før f.eks 1.5. Du kan si når du vil i denne måneden, men før den 1. Hvis du sier opp den 1. så betyr det egentlig at du må jobbe to måneder ekstra.

Anonymkode: b646f...48c

[AnonymBruker]

10 minutter siden, AnonymBruker skrev:

I kontrakten står det følgende:

"Ved oppsigese gjelder en gjensidig oppsigelsesfrist på 1 måned, regnet fra utløpet av den kalendermåned oppsigelsen kommer fram til den annen part."

Betyr det  at jeg må levere oppsigelsen den 1 i måneden og jobbe ut måneden derfra?

Eller levere den når som helst i måneden?

Anonymkode: a10d6...3d4

Det betyr at du må levere den i april dersom du ikke vil slutte kjappest mulig. Leverer du 1. mai må du jobbe ut juni.

Eventuelt kan du ta en prat med arbeidsgiver for å avtale en kortere oppsigelsestid eller å ta ut ferie som del av oppsigelsestiden. Kravet til minimumstid i loven gjelder kun en vei - når arbeidsgiver sier opp deg. Dersom du sier opp selv kan dere hva loven bryr seg bli enige om at du går på dagen - så lenge det er hva begge parter ønsker.

Anonymkode: 5abbf...33d