Godtar arbeidsgivere intervju over telefon/skype?

[AnonymBruker]

Jeg søker jobb i en annen by enn den jeg bor i nå. Det er ganske dyrt å fly mellom disse byene og jeg har heller ikke mye mulighet pga min nåværende jobb. 

Noen som har erfaring med dette? Syns en potensiell ny arbeidsgiver at det er ødeleggende for inntrykket dersom vi kun får snakket over telefon eller skype? 

Anonymkode: 0e026...4d1

[AnonymBruker]

Venn av meg bor på Øst-landet og søkte jobb i Finnmark. De hadde skypeintervju først, noe som gikk veldig bra. Han ble da invitert på intervju i finnmark og da dekket de både reise og hotell. Han fikk jobben:)

Anonymkode: a5630...c95

[Wera1]

Helt vanlig med skype intervju

[AnonymBruker]

Jeg var på førstegangsintervju over skype siden jobben var 40 mil unna. Funka fint det og jobben ble min

Anonymkode: 59e3c...cec

[_popcorn_]

Det blir mer og mer vanlig med skype-intervjuer. Spesielt førstegangsintervju med potensielle søkere som bor ett stykke unna. 

[Mann1979]

I min bedrift hadde vi nettopp denne problemstillingen. En som hadde søkt en junior-stilling lurte på om han kunne ta intervjuet på Skype fra skiferie i Alpene. Vi avbestilte glatt det intervjuet.

Dersom vi innkaller folk til intervju som må reise for å møte oss så betaler vi reiseutgiftene.

[AnonymBruker]

22 minutter siden, Mann1979 skrev:

I min bedrift hadde vi nettopp denne problemstillingen. En som hadde søkt en junior-stilling lurte på om han kunne ta intervjuet på Skype fra skiferie i Alpene. Vi avbestilte glatt det intervjuet.

Dersom vi innkaller folk til intervju som må reise for å møte oss så betaler vi reiseutgiftene.

Ja, det er jo smart strategi...not. Fin måte å skyve fra seg folk som ofte er unge og dyktige. 

Men Norges dinosaurkultur på mange arbeidsplasser vil straffe seg for en del bedrifter de neste tiårene. De beste søker jobb i utlandet som på sikt vil føre til at store deler av norsk arbeidsliv er ferdig. 

Anonymkode: afd7e...05a

[Mann1979]

40 minutter siden, AnonymBruker said:

Ja, det er jo smart strategi...not. Fin måte å skyve fra seg folk som ofte er unge og dyktige. 

Men Norges dinosaurkultur på mange arbeidsplasser vil straffe seg for en del bedrifter de neste tiårene. De beste søker jobb i utlandet som på sikt vil føre til at store deler av norsk arbeidsliv er ferdig. 

Anonymkode: afd7e...05a

Fungerer bra for oss ja.

[AnonymBruker]

1 time siden, Mann1979 skrev:

I min bedrift hadde vi nettopp denne problemstillingen. En som hadde søkt en junior-stilling lurte på om han kunne ta intervjuet på Skype fra skiferie i Alpene. Vi avbestilte glatt det intervjuet.

Dersom vi innkaller folk til intervju som må reise for å møte oss så betaler vi reiseutgiftene.

Jeg jobber med rekruttering og himler med øynene...🙄

 

Anonymkode: 99ab0...f52

[Mann1979]

1 minutt siden, AnonymBruker said:

Jeg jobber med rekruttering og himler med øynene...🙄

 

Anonymkode: 99ab0...f52

Jeg himler som regel av folk som jobber med rekruttering så det er gjensidig 😁

[AnonymBruker]

27 minutter siden, Mann1979 skrev:

Fungerer bra for oss ja.

Det vet dere jo ikke. Hvis dere ikke gidder å godta noen form for skype/videointervju, så vet dere jo faktisk ikke hvem dere potensielt går glipp av som fremtidige arbeidstakere. 

Anonymkode: afd7e...05a

[Mann1979]

Just now, AnonymBruker said:

Det vet dere jo ikke. Hvis dere ikke gidder å godta noen form for skype/videointervju, så vet dere jo faktisk ikke hvem dere potensielt går glipp av som fremtidige arbeidstakere. 

Anonymkode: afd7e...05a

Det sier mye om en person at han ikke gidder å møte opp på intervju. Blir litt som skrivefeil i CV og søknadsbrev med feil adresse. Vi er for øvrig strålende fornøyde med hun vi til slutt ansatte; vi ville helt sikkert ansatt henne uansett.

[AnonymBruker]

Akkurat nå, Mann1979 skrev:

Det sier mye om en person at han ikke gidder å møte opp på intervju. Blir litt som skrivefeil i CV og søknadsbrev med feil adresse. Vi er for øvrig strålende fornøyde med hun vi til slutt ansatte; vi ville helt sikkert ansatt henne uansett.

Altså, folk søker på flere jobber nå til dags, og mange intervjuprosesser kan ta veldig lang tid. Å vente på tilbud om et eventuelt intervju etter man har sendt inn søknad kan ta flere måneder, opptil et halvt års tid i noen bransjer. Man kan ikke sette hele livet på vent bare fordi man har søkt hos akkurat dere og holde seg hjemme 24/7. Og det å tilby seg videointervju mens man er på ferie forteller meg heller det motsatte; at man er villig til å bruke litt av sin fritid på en arbeidsgiver. 

Anonymkode: afd7e...05a

[Mann1979]

1 minutt siden, AnonymBruker said:

Altså, folk søker på flere jobber nå til dags, og mange intervjuprosesser kan ta veldig lang tid. Å vente på tilbud om et eventuelt intervju etter man har sendt inn søknad kan ta flere måneder, opptil et halvt års tid i noen bransjer. Man kan ikke sette hele livet på vent bare fordi man har søkt hos akkurat dere og holde seg hjemme 24/7. Og det å tilby seg videointervju mens man er på ferie forteller meg heller det motsatte; at man er villig til å bruke litt av sin fritid på en arbeidsgiver. 

Anonymkode: afd7e...05a

Vi er interesserte i folk som har større ambisjoner enn dette. Forhåpentligvis fikk den aktuelle kandidaten seg jobb i ettertid, han er ikke aktuell for oss.

[AnonymBruker]

Akkurat nå, Mann1979 skrev:

Vi er interesserte i folk som har større ambisjoner enn dette. Forhåpentligvis fikk den aktuelle kandidaten seg jobb i ettertid, han er ikke aktuell for oss.

Folk med store ambisjoner reiser ofte en del, både på jobb og fritid, så den må du nok lenger ut på landet med. Ikke minst jobber de mest ambisiøse deler eller store deler av livet sitt i utlandet i virksomheter som går de norske en lang høygang. 

Om han ikke hadde vært aktuell, så hadde dere vel heller neppe kontaktet han. 

Men dere høres neppe ut som et sted jeg selv ville søkt meg til uansett. Good day. 

Anonymkode: afd7e...05a

[Mann1979]

Just now, AnonymBruker said:

Folk med store ambisjoner reiser ofte en del, både på jobb og fritid, så den må du nok lenger ut på landet med. Ikke minst jobber de mest ambisiøse deler eller store deler av livet sitt i utlandet i virksomheter som går de norske en lang høygang. 

Om han ikke hadde vært aktuell, så hadde dere vel heller neppe kontaktet han. 

Men dere høres neppe ut som et sted jeg selv ville søkt meg til uansett. Good day. 

Anonymkode: afd7e...05a

Det høres også ut som at du uansett ikke ville vært en aktuell kandidat 😉

[AnonymBruker]

2 timer siden, Mann1979 skrev:

I min bedrift hadde vi nettopp denne problemstillingen. En som hadde søkt en junior-stilling lurte på om han kunne ta intervjuet på Skype fra skiferie i Alpene. Vi avbestilte glatt det intervjuet.

Dersom vi innkaller folk til intervju som må reise for å møte oss så betaler vi reiseutgiftene.

Kan du nevne hva slags idiotbedrift du jobber hos slik at vi slipper å søke jobb der?

Anonymkode: 90024...b30

[Mann1979]

1 minutt siden, AnonymBruker said:

Kan du nevne hva slags idiotbedrift du jobber hos slik at vi slipper å søke jobb der?

Anonymkode: 90024...b30

Vil helst ikke si det. Men det er en svært attraktiv arbeidsgiver, som betaler svært godt. Og selvsagt krever mye.

Du ville neppe vært aktuell uansett.

[AnonymBruker]

Økende i min bransje, men telefonen er og mye brukt. Tradisjonell interju har aldri vert mye brukt i bedriften jeg jobber i.. 

Anonymkode: 250ca...8a2

[Kragebein]

Tråden er ryddet for brukerangrep og svar til dette.

Kragebein, adm