AnonymBruker Skrevet 18. desember 2018 #1 Skrevet 18. desember 2018 Vi har barnet mitt fast boende hos oss, men han er hos far annen hver helg. Hvordan er reglene for hvem som kan være hjemme med barnet? Vi har akkurat blitt samboere. Tidligere så har jeg hatt 20 dager pr år fordi barnet har bodd hos meg, men hvordan vil det bli nå som jeg har fått samboer? Det er jo ikke hans barn, men jeg er jo heller ikke enslig forsørger? Eller er jeg egentlig det? Tusen takk for svar! Anonymkode: f501e...b65
AnonymBruker Skrevet 18. desember 2018 #2 Skrevet 18. desember 2018 http://www.compendia24.no/compendia24/personal.nsf/content?ReadForm&page=COMH-7KMFWR&resource=TVAD-7LXBN7 Anonymkode: 86c25...854 1
AnonymBruker Skrevet 18. desember 2018 #3 Skrevet 18. desember 2018 Man får ikke sykt barn dager for barn som ikke er sine egne, men du kan kanskje ha rett på flere dager dersom du har hovedomsorgen Anonymkode: 9126d...7dc 1
AnonymBruker Skrevet 18. desember 2018 #4 Skrevet 18. desember 2018 Her fikk stefar fått overført 10 av mine dager til seg. Kravet var at vi hadde bodd sammen i 12 mnd eller mer. Da ble det mindre belastning på min arbeidsgiver. Anonymkode: 9e51c...e7f 1
addict Skrevet 19. desember 2018 #5 Skrevet 19. desember 2018 5 timer siden, AnonymBruker skrev: Man får ikke sykt barn dager for barn som ikke er sine egne, men du kan kanskje ha rett på flere dager dersom du har hovedomsorgen Anonymkode: 9126d...7dc Jo det kan man få.
AnonymBruker Skrevet 19. desember 2018 #6 Skrevet 19. desember 2018 11 timer siden, AnonymBruker skrev: Vi har barnet mitt fast boende hos oss, men han er hos far annen hver helg. Hvordan er reglene for hvem som kan være hjemme med barnet? Vi har akkurat blitt samboere. Tidligere så har jeg hatt 20 dager pr år fordi barnet har bodd hos meg, men hvordan vil det bli nå som jeg har fått samboer? Det er jo ikke hans barn, men jeg er jo heller ikke enslig forsørger? Eller er jeg egentlig det? Tusen takk for svar! Anonymkode: f501e...b65 Som bostedsforelder med hovedomsorg, vil du fortsatt ha 20 dager. Dette er barnets rettighet - å ha en forelder hjemme ved sykdom. På sikt, vil du kunne overføre noen av disse dagene til din samboer, om du ønsker det. En i nærmiljøet bodde hos besteforeldrene et par år i barnehagealder, mens mor var under utdanning et stykke unna. Da var sykt-barn dagene overført til dem, da de hadde daglig omsorg for barnet. Anonymkode: 675ef...32f
AnonymBruker Skrevet 19. desember 2018 #7 Skrevet 19. desember 2018 12 timer siden, AnonymBruker skrev: Her fikk stefar fått overført 10 av mine dager til seg. Kravet var at vi hadde bodd sammen i 12 mnd eller mer. Da ble det mindre belastning på min arbeidsgiver. Anonymkode: 9e51c...e7f Det er ikke krav til at man har bodd sammen i minimumstid. Inntil 10 dager i året I slike tilfeller kan permisjonsretten overføres med opptil 10 dager hvert kalenderår til arbeidstakers samboer. Det følger av arbeidsmiljøloven § 12-9 (5). Det kreves ikke at partene er gift eller at samboerforholdet har vart en viss tid, for å ha rett til å overføre permisjonsdager. Har foreldrene til barnet i en slik situasjon inngått en avtale om fordeling av dagene seg imellom, noe loven også åpner for, har ikke ny samboer rett til permisjon. Her er det altså snakk om enten overføring av opp til 10 permisjonsdager til mor eller far med samværsrett, eller overføring til den arbeidstaker bor sammen med. Anonymkode: f501e...b65
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå