Gå til innhold

Anbefalte innlegg

Skrevet

Jeg jobber hvilende natt. Det er uten unntak minst to ganske lange utrykninger i løpet av natten, gjerne flere. Er det virkelig lov å ha hvilende nattevakt når det aldri blir hvile? 

Anonymkode: b3131...869

Videoannonse
Annonse
Skrevet

Hva skal du ellers gjøre? Sove gjennom alarmene, eller?

Anonymkode: 1a985...36b

  • Liker 1
Skrevet

Det står ikke noe om det i arbeidsmiljøloven. Se på tariffen din. Hvilende vakter skal vanligvis bare våkne unntaksvis, så jeg ville uansett tatt det opp. 

Anonymkode: d94a5...9c1

Skrevet
4 minutter siden, AnonymBruker skrev:
 

Hva skal du ellers gjøre? Sove gjennom alarmene, eller?

Anonymkode: 1a985...36b

Få sjefen til å innse at det er behov for våken nattevakt. 

Anonymkode: b3131...869

  • Liker 4
Skrevet

Om det er slik at man i praksis er våken gjennom store deler av natten, så ville jeg tatt det med fagforeningen, som kan forhandle om at det er et behov for våken, ordinær nattevakt. Hvor mye man er våken og i jobb på natten før man ikke i realiteten kan regnes som sovende nattevakt lenger, bør fagforeningen vite mer om, da dette er nyanser som du neppe får svar på fra uinnvidde i yrket. 

Anonymkode: 76868...881

  • Liker 4
Skrevet

Avhenger nok av yrkesgruppe og vedtekter i arbeidsplanen. For leger er det slik at hvis det over tid er slik at over 20% av vaktene bryter kravene om hvile i vernebestemmelsene, skal vaktordningen vurderes endret. Du må nesten sjekke avtaleverket for yrkesgruppen din. 

Anonymkode: 71925...c1f

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...