Jeg har 2 kombinerte stillinger på jobb!

[AnonymBruker]

Hvis jeg har 2 kombinerte stillinger på jobben og har kontrakt på de, kan arbeidsgiveren si ifra meg den ene stillingen uten en kjempe god grunn? 

 

Anonymkode: 51284...859

[Hedda-78]

Hva mener du med kombinerte stillinger? Du har to deltidsstillinger hos samme arbeidsgiver?

Oppsigelsesvernet gjelder for alle. Oppsigelsestiden skal stå i kontrakten, og arbeidsgiver kan si deg opp ihht. gyldige oppsigelsesgrunner, slik som i alle andre stillinger. 

 

[AnonymBruker]

1 time siden, Hedda-78 skrev:

 

Hva mener du med kombinerte stillinger? Du har to deltidsstillinger hos samme arbeidsgiver?

Oppsigelsesvernet gjelder for alle. Oppsigelsestiden skal stå i kontrakten, og arbeidsgiver kan si deg opp ihht. gyldige oppsigelsesgrunner, slik som i alle andre stillinger. 

 

Ja. I kontrakten står det kombinerte da. Jeg jobber 60 %. Den ene stillingen er på 40 %, mens den andre er på 20 %.

Anonymkode: 51284...859

[AnonymBruker]

Arbeidsgiver kan ikke si deg opp uten en god grunn i hvilken som helst jobb. Har du en kontrakt og gjør jobben din så er du trygg.

Anonymkode: 3d6f0...7ee