AnonymBruker Skrevet 28. august 2018 #1 Skrevet 28. august 2018 Jeg har søkt jobb på en 50% stilling (arbeidstid man - fre, 9:30-14). Det er et sted som er stengt fra midten av juni til midten av august. Dere får unnskylde om dette er et veldig dumt spm.. Men det er da å regne med at man ikke får lønn for de to mnd, ikke sant? Den ene mnd får man jo bare feriepenger uansett, så det er greit, men regner med den andre mnd også faller ut? Anonymkode: 9ea3a...ced
AnonymBruker Skrevet 28. august 2018 #2 Skrevet 28. august 2018 9.30-14 er jo 4,5 timer per dag. Vanlig 50 % stilling er 3,75 timer per dag innenfor tariffavtale eller 4 timer utenfor. Så da er det vel slik at din 50 % stilling avregnes mot stenging (gjennomsnittsberegning). Angående hvordan de velger å dele opp lønnsutbetaling, må du bare spørre dem. Anonymkode: 5b8e1...825
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå