Arbeid på F1 dag

[AnonymBruker]

Hei! Jeg jobber på sykehjem, og har fått en 60% nattevaktstilling i sommer, som kommer i tillegg til at jeg går hver andre helg fast fra før(21%). Siden jeg har fast stilling fra før, har jeg også visse F1 dager innlagt i grunnturnusen min, men nå jobber jeg altså natt på samtlige av dem. Derfor lurer jeg på om jeg har krav på godtgjørelse for å arbeide på ukesfridagene mine? Samme spørsmål gjelder F2 dager. 

På forhånd takk :)

Anonymkode: a23c0...123

[AnonymBruker]

Nei, ikke mer betalt på å jobbe på F1 og F2. F1 er fri som skal være minst 36timer, da den skal erstatte helgjobbing. F2 er bare vanlig fri, så ikke alltid den står i turnus. Regner med du på turnus den uken du jobber helg har 36 timrr fri, ellers så er det jo gjennomsnittsberegning i turnus. Så da er nok bare F1 flyttet i sommerturnusen. 

Anonymkode: 1de06...645

[AnonymBruker]

Takk for kjapt svar!

Tråden under er riktignok ganske gammel, men her påstår dem at man har krav på 100% tillegg om man mot formodning skulle arbeide på en F1 dag. Så jeg sitter egentlig her og er veldig forvirret.

https://forum.kvinneguiden.no/topic/471306-turnus-og-p%C3%A5-jobb-f1-dagen/
 

Anonymkode: a23c0...123

[AnonymBruker]

Har du fått deg en jobb i Formel 1?

Anonymkode: d01d3...716

[AnonymBruker]

Bare hvis det utløser overtid. Som det jo alltid vil gjøre hos de som jobber 100%.  Har jobbet i dette yrket i ti år, jobber ofte på F1, men så lenge ekstravakten på F1 ikke overstiger 35.5 timer den uken så blir det heller ikke overtid. Skulle de gitt overtid hver gang man tar på seg en ekstravakt på en søndag (F1 har vi alltid på søndag når vi har fri) så hadde man rett og slett ikke fått vakten. Min turnus gir også hver tredje uke arbeidsuke på 56 timer, noe som heller ikke gir overtid da det er gjennomsnittsberegnet.

Men det er bare å ringe arbeidstilsynet å høre med de😊

Anonymkode: 1de06...645