AnonymBruker Skrevet 5. desember 2017 #1 Del Skrevet 5. desember 2017 Hvor jeg jobber så blir vi satt på vakter i nytt og pine. Jeg vet aldri når jeg skal jobbe før vaktplanen henges opp. Det jeg lurte på er om det finnes noe regler etc som sier noe om hvor lenge før vaktplanen må komme? Merker at det er umulig å planlegge noen ting, spesielt nå i julen da vaktplanen kommer som oftest ut på Fredagen for uken etter. Altså umulig å planlegge og sjefen tar ikke hensyn om noen sier ifra at de ikke kan jobbe en dag pga andre planer. Jeg skal reise bort i jula men det er umulig å få bestilt flybilletter fordi jeg ikke vet om jeg må jobbe lillejulaften eller ikke.. Anonymkode: 9c5ce...f7f Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
The Kitten Skrevet 5. desember 2017 #2 Del Skrevet 5. desember 2017 1 minutt siden, AnonymBruker skrev: Hvor jeg jobber så blir vi satt på vakter i nytt og pine. Jeg vet aldri når jeg skal jobbe før vaktplanen henges opp. Det jeg lurte på er om det finnes noe regler etc som sier noe om hvor lenge før vaktplanen må komme? Merker at det er umulig å planlegge noen ting, spesielt nå i julen da vaktplanen kommer som oftest ut på Fredagen for uken etter. Altså umulig å planlegge og sjefen tar ikke hensyn om noen sier ifra at de ikke kan jobbe en dag pga andre planer. Jeg skal reise bort i jula men det er umulig å få bestilt flybilletter fordi jeg ikke vet om jeg må jobbe lillejulaften eller ikke.. Anonymkode: 9c5ce...f7f Mener det er 2 uker, så får du den senere enn det så kan de egentlig ikke kreve at du skal jobbe. 3 Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Måbarefåsiat... Skrevet 5. desember 2017 #3 Del Skrevet 5. desember 2017 Det kommer vel an på hva slags stilling du har. Selv jobber jeg "tilfeldige" vakter, men da gir jeg beskjed i god tid hvis jeg skal reise bort el. Du er sikkert ikke den eneste som lurer på vaktlisten i julen, det er ikke urimelig å få vite nå når du skal jobbe i julen. Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 5. desember 2017 #4 Del Skrevet 5. desember 2017 Vi har minst to uker før. Nå går jeg i tredelt turnus, men om det blir ombytte av vakter skal vi forespørres to uker på forhånd. Spør de senere enn det får vi ekstra tillegg i lønn for "ombytte av vakt på kort varsel". Anonymkode: 2a646...ee7 Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Duff Skrevet 5. desember 2017 #5 Del Skrevet 5. desember 2017 Planen skal ligge fremme til dere to uker før og da skal den være godkjent av tillitsvalgt. Det har du krav på. Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 5. desember 2017 #6 Del Skrevet 5. desember 2017 1 minutt siden, Duff skrev: Planen skal ligge fremme til dere to uker før og da skal den være godkjent av tillitsvalgt. Det har du krav på. Ts her Har du noen kilde på dette? Denne ordningen som er så irriterer meg så sykt så hadde vært greit å faktisk hatt noen kilde å vise frem til når jeg tar det opp Anonymkode: 9c5ce...f7f Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Duff Skrevet 5. desember 2017 #7 Del Skrevet 5. desember 2017 Akkurat nå, AnonymBruker skrev: Ts her Har du noen kilde på dette? Denne ordningen som er så irriterer meg så sykt så hadde vært greit å faktisk hatt noen kilde å vise frem til når jeg tar det opp Anonymkode: 9c5ce...f7f Arbeidsmiljøloven. Jeg har slitt med det samme selv, jobbet fast deltid og fikk gjerne telefon kl 7 på morgenen "hei du skal jobbe kl 9-16 i dag". Jeg ringte arbeidstilsynet, de gav god info og ville gjerne ha en skriftlig klage hvis det fortsatte så skulle de ta saken. Vaktplanene skal også oppbevares slik at tilsynet kan se bakover i tid når de kontrollerer, derfor underskriften fra tillitsvalgt. 1 Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
AnonymBruker Skrevet 5. desember 2017 #8 Del Skrevet 5. desember 2017 3 minutter siden, Duff skrev: Arbeidsmiljøloven. Jeg har slitt med det samme selv, jobbet fast deltid og fikk gjerne telefon kl 7 på morgenen "hei du skal jobbe kl 9-16 i dag". Jeg ringte arbeidstilsynet, de gav god info og ville gjerne ha en skriftlig klage hvis det fortsatte så skulle de ta saken. Vaktplanene skal også oppbevares slik at tilsynet kan se bakover i tid når de kontrollerer, derfor underskriften fra tillitsvalgt. Tusen tusen takk! Anonymkode: 9c5ce...f7f Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå