Sykemelding

[AnonymBruker]

Hei. Om jeg har to jobber, den ene har høyere prosent enn den andre, hvirdan blir det om jeg blir sykemeldt da? Blir jeg fra begge eller kun en jobb?

Anonymkode: 4a85b...3ee

[jaro]

Du må jo bli sykemeldt fra begge. Er du syk skal du ikke jobbe. Skal du av en eller annen grunn være 50% sykemeldt blir det halvparten av hver jobb vil jeg tro, iogmed det ikke er lov lenger å være sykemeldt pga situasjoner på jobb (psykisk). Men dette må vel legen som skal sykemelde deg vite, så ta det med h*n ..

[AnonymBruker]

Det er mulig å være sykemeldt fra en jobb og jobbe i en annen, men du kan ikke jobbe mer enn normalt i den andre jobben. Jeg har en fysisk jobb og en jobb der jeg bare sitter i ro. Hvis jeg f.eks brekker beinet kan jeg fremdeles utføre jobben der jeg sitter i ro, men jeg kan ikke jobbe mer enn min vanlige stillingsprosent i den jobben.

Anonymkode: 83552...b5e

[AnonymBruker]

27 minutter siden, jaro skrev:

Du må jo bli sykemeldt fra begge. Er du syk skal du ikke jobbe. Skal du av en eller annen grunn være 50% sykemeldt blir det halvparten av hver jobb vil jeg tro, iogmed det ikke er lov lenger å være sykemeldt pga situasjoner på jobb (psykisk). Men dette må vel legen som skal sykemelde deg vite, så ta det med h*n ..

Det finnes jo så klart tilstander som gjør at en ikke kan jobbe i en type jobb, men der man fungerer i en annen. Det trenger ikke å ha noe med arbeidsmiljø å gjøre. 

Anonymkode: 2f542...1f0

[jaro]

8 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Det finnes jo så klart tilstander som gjør at en ikke kan jobbe i en type jobb, men der man fungerer i en annen. Det trenger ikke å ha noe med arbeidsmiljø å gjøre. 

Anonymkode: 2f542...1f0

Er så klart enig med det.. Jeg ble vel mest litt kritisk pga måten TS spurte på. H*n hadde vel ikke stilt spørsmålet hvis h*n visste at den ene jobben går, den andre ikke

Men skal backe ut jeg Uansett er det legen som sykemelder, og på sykemeldingen skal det stå arbeidsgiver, så dette finner nok TS ut av på legebesøket

Endret 12. desember 2016 av jaro

[Gjest Wanda Maximoff]

1 time siden, AnonymBruker skrev:

Blir jeg fra begge eller kun en jobb?

Anonymkode: 4a85b...3ee

Mange faktorer i bilde der, men svaret kan være både ja og nei. 

[Thyra]

39 minutter siden, jaro skrev:

..iogmed det ikke er lov lenger å være sykemeldt pga situasjoner på jobb (psykisk). Men dette må vel legen som skal sykemelde deg vite, så ta det med h*n ..

Virkelig? Dersom man er psykisk syk pga situasjonen på jobb har man ikke rett på sykemelding? Men om man er psykisk syk av andre grunner kan man få sykemelding? Hva skal de gjøre som blir for syke til å jobbe pga forhold på jobben? 

[jaro]

11 minutter siden, Thyra skrev:

Virkelig? Dersom man er psykisk syk pga situasjonen på jobb har man ikke rett på sykemelding? Men om man er psykisk syk av andre grunner kan man få sykemelding? Hva skal de gjøre som blir for syke til å jobbe pga forhold på jobben? 

De skal visstnok si opp jobben...

Men altså, du får jo sykemelding først da..

 

Endret 12. desember 2016 av jaro

[Thyra]

4 minutter siden, jaro skrev:

De skal visstnok si opp jobben...

Og hva skal de leve av fram til de får ny jobb? Det er jo ikke sikkert de klarer å jobbe et annet sted heller,  om de er syke nok. Blir man syk oga forhold på jobben betyr jo ikke det automatisk at er frisk med en gang man slutter. 

[jaro]

10 minutter siden, Thyra skrev:

Og hva skal de leve av fram til de får ny jobb? Det er jo ikke sikkert de klarer å jobbe et annet sted heller,  om de er syke nok. Blir man syk oga forhold på jobben betyr jo ikke det automatisk at er frisk med en gang man slutter. 

Nei er helt enig med deg jeg. Og av legen får du sykemelding. Men NAV betaler etter de 2 første ukene, og de kan nå sette spørsmålstegn ved det. 

Det er veldig mange forskjellige scenarioer her da. Men mener NAV at du kun er syk på grunn av din jobb kan de si at du skal si opp og bli arbeidssøker som en annen... 

Noen kontorer er sikkert strengere enn andre. Men rådet er; pass på seg selv og helsa di, ikke bli i en dårlig jobbsituasjon så lenge at du blir syk av det

Endret 12. desember 2016 av jaro

[Thyra]

25 minutter siden, jaro skrev:

Nei er helt enig med deg jeg. Og av legen får du sykemelding. Men NAV betaler etter de 2 første ukene, og de kan nå sette spørsmålstegn ved det. 

Det er veldig mange forskjellige scenarioer her da. Men mener NAV at du kun er syk på grunn av din jobb kan de si at du skal si opp og bli arbeidssøker som en annen... 

Noen kontorer er sikkert strengere enn andre. Men rådet er; pass på seg selv og helsa di, ikke bli i en dårlig jobbsituasjon så lenge at du blir syk av det

Men man kan jo ikke bli arbeidssøker om man er for syk til å jobbe?  Og sier man opp jobben frivillig får man jo ikke ledighetstrygd i første omgang heller. Og om legen gir deg sykemelding f. eks for depresjon,  trenger det vel ikke stå at depresjonen er pga jobben dersom det gir problemer med NAV? 

Om arbeidsforholdene gjør folk syke bør vel også ledelsen på arbeidsplassen ta noen grep? 

Gjelder dette bare psykisk sykdom? Jeg vet ihvertfall om flere som har blitt sykemeldt ihvertfall delvis pga jobben. 

[jaro]

8 timer siden, Thyra skrev:

Men man kan jo ikke bli arbeidssøker om man er for syk til å jobbe?  Og sier man opp jobben frivillig får man jo ikke ledighetstrygd i første omgang heller. Og om legen gir deg sykemelding f. eks for depresjon,  trenger det vel ikke stå at depresjonen er pga jobben dersom det gir problemer med NAV? 

Om arbeidsforholdene gjør folk syke bør vel også ledelsen på arbeidsplassen ta noen grep? 

Gjelder dette bare psykisk sykdom? Jeg vet ihvertfall om flere som har blitt sykemeldt ihvertfall delvis pga jobben. 

Det er nok mange forskjellige scenarier av hva som kan skje men én ting er sikkert, det er blitt mye strengere nå... Det som jeg mente å understreke igår er at du får ikke lov til å sykemelde deg (over lengre tid) fra én deltidsjobb fordi du ikke liker deg der, også jobbe som vanlig i en annen. Men når man tenker over det er det jo ganske logisk.

Til det du spør om; Nei, jeg også (og legen) vil jo mene at man ikke kan bli arbeidssøker hvis man er blitt for syk til å jobbe. Og hvis det har skjedd pga forhold på jobben så ja, da har arbeidsgiver et ansvar å ta noen grep. (Er faktisk ganske mange regler og prosedyrer man skal gjennom) Dessverre finnes det nok altfor mange arbeidsplasser og sjefer som ikke er profesjonelle nok til å følge opp dette. (Og ja, de slipper unna :/ ) Derfor mitt tips om å passe på seg selv og ikke bli et slikt sted så lenge at du blir syk av det.

Det å måtte gå uten ledighetstrygd gjør nok at mange blir livredd for å prøve å ta ansvar for sin egen helse og arbeidssituasjon, og ender kanskje opp med et verre sykdomsforløp enn hadde vært ellers. Så dette er enda en ting NAV bommer så inderlig på. Som så mye annet som går utover de med komplekse situasjoner :/

Men rent praktisk; Enhver situasjon blir behandlet for seg. Av den gjeldende lege og det gjeldende NAV-kontoret.

Men på den annen side, ang det at det blir tøffere og vanskeligere nå,  det kan gjøre noe positivt med deg; nøden lærer naken kvinne å spinne. 

Det kan være bra å føle at en har ansvar for seg selv, at en må tenke litt ut av boksen og stå på hardt for å skaffe seg selv et bedre liv. Det å skifte fra et problemorientert fokus til et løsningsorientert fokus kan være alfa omega for å ikke ramle langt langt ned i depresjonhullet. 

Hilsen en med altfor mye erfaring :-P 

[Thyra]

8 timer siden, jaro skrev:

Det er nok mange forskjellige scenarier av hva som kan skje men én ting er sikkert, det er blitt mye strengere nå... Det som jeg mente å understreke igår er at du får ikke lov til å sykemelde deg (over lengre tid) fra én deltidsjobb fordi du ikke liker deg der, også jobbe som vanlig i en annen. Men når man tenker over det er det jo ganske logisk.

Til det du spør om; Nei, jeg også (og legen) vil jo mene at man ikke kan bli arbeidssøker hvis man er blitt for syk til å jobbe. Og hvis det har skjedd pga forhold på jobben så ja, da har arbeidsgiver et ansvar å ta noen grep. (Er faktisk ganske mange regler og prosedyrer man skal gjennom) Dessverre finnes det nok altfor mange arbeidsplasser og sjefer som ikke er profesjonelle nok til å følge opp dette. (Og ja, de slipper unna :/ ) Derfor mitt tips om å passe på seg selv og ikke bli et slikt sted så lenge at du blir syk av det.

Det å måtte gå uten ledighetstrygd gjør nok at mange blir livredd for å prøve å ta ansvar for sin egen helse og arbeidssituasjon, og ender kanskje opp med et verre sykdomsforløp enn hadde vært ellers. Så dette er enda en ting NAV bommer så inderlig på. Som så mye annet som går utover de med komplekse situasjoner :/

Men rent praktisk; Enhver situasjon blir behandlet for seg. Av den gjeldende lege og det gjeldende NAV-kontoret.

Men på den annen side, ang det at det blir tøffere og vanskeligere nå,  det kan gjøre noe positivt med deg; nøden lærer naken kvinne å spinne. 

Det kan være bra å føle at en har ansvar for seg selv, at en må tenke litt ut av boksen og stå på hardt for å skaffe seg selv et bedre liv. Det å skifte fra et problemorientert fokus til et løsningsorientert fokus kan være alfa omega for å ikke ramle langt langt ned i depresjonhullet. 

Hilsen en med altfor mye erfaring :-P 

Takk for godt og utfyllende svar.