AnonymBruker Skrevet 17. mars 2016 #1 Skrevet 17. mars 2016 Altså kan arbeidsgiveren bare se stilling, stillingsprosent, årsinntekt, ansiennitet og dato det gjelder fra - fra den gjeldende arbeidsplassen eller kan han også få innsyn i mine andre arbeidsforhold, hvilke stillingsprosenter, årslønn og dato jeg begynte å jobbe hos andre arbeidsgivere? Anonymkode: e1d79...fc5
Kara W Skrevet 17. mars 2016 #3 Skrevet 17. mars 2016 Nå kjenner jeg ikke KLP eller SPK spesielt, men jeg har aldri hørt om at en arbeidsgiver kan få ut noe slik informasjon fra en leverandør før. Jeg jobber med lønn selv og det meste jeg har klart å få ut er om en person er registrert i systemet fra før eller ikke. Altså når jeg skal registrere en ny person for pensjon, så kan jeg se om de har hatt pensjon hos dette selskapet før, men ikke når, hva, hvor mye osv.
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Opprett en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå