Hvordan finner man ut om kolleager ledelse og andre ansatte er fornøyd eller misfornøyd med det en gjør?

[AnonymBruker]

Når man ikke hører noe? Jeg vil vite om det er noe jeg må forbedre. Hvordan hører man mer om slikt? 

Anonymkode: bfea9...251

[AnonymBruker]

Så lenge du ikke hører noe, er ting greit. Ellers er vel medarbeidersamtale, utviklings- og karrieresamtaler møter man går gjennom forbedringspotensiale og hvordan dette kan oppnås.

Anonymkode: ea795...f3c

[Granskudd]

Jeg ville sendt en epost til lederen min, eller den kollegaen som har ledelse i oppgavene som skal gjøres, og spurt  

[AnonymBruker]

Så lenge du ikke hører noe, er alt greit. 

Anonymkode: a163e...59f

[AnonymBruker]

Alle ansatte bør ha jevnlige møter med nærmeste leder og i disse møtene kan man spørre om tilbakemelding. 

Anonymkode: 6e93a...e81