Gå til innhold

Hvorfor så få kvinnlige piloter?


AnonymBruker

Anbefalte innlegg

7 timer siden, AnonymBruker skrev:

Jeg tenker at lang utdanning og ugunstige arbeidstider er vesentlig her. Plutselig er man i starten av 30-årene med en lang, tung og kostbar utdannelse som pilot, da er det ikke bare å skifte beite fordi man har begynt å tenke på å stifte familie. En ting er å ha turnus som sykepleier, en annen ting er å ha "turnus" hvor man kanskje ikke er noe særlig hjemme på en hel uke. 

Anonymkode: ff882...968

Man MÅ ikke stifte familie.

Anonymkode: 39420...b87

  • Liker 1
Lenke til kommentar
Del på andre sider

Fortsetter under...

2 minutter siden, AnonymBruker said:

Skyldes ikke det at kvinner interesserer seg for mennesker, og menn interesserer seg for teknikk, på gruppenivå? Sånn var det nok.

Anonymkode: 39420...b87

Det der er bare vås popularisert av Donald Peterson.

Anonymkode: 33d9d...270

Lenke til kommentar
Del på andre sider

1 minutt siden, AnonymBruker skrev:

Godt betalt da.

Anonymkode: 39420...b87

Tja, hvis du er kaptein med 20 års erfaring så har man vel over en mill. Leste et leserinnlegg nylig fra en pilot, han hadde sånn 450 000? Mulig de har noe tillegg? Han hadde overraskende lite.

Er vel ikke optimalt å være pilot NÅ da det er mye permitteringer og oppsigelser. Vanskelig jobbmarked å komme ut i som nyutdannet..

Anonymkode: 11404...a9f

Lenke til kommentar
Del på andre sider

1 minutt siden, AnonymBruker said:

Tja, hvis du er kaptein med 20 års erfaring så har man vel over en mill. Leste et leserinnlegg nylig fra en pilot, han hadde sånn 450 000? Mulig de har noe tillegg? Han hadde overraskende lite.

Er vel ikke optimalt å være pilot NÅ da det er mye permitteringer og oppsigelser. Vanskelig jobbmarked å komme ut i som nyutdannet..

Anonymkode: 11404...a9f

Han piloten i innlegget var norsk men ansatt i utlandet og bodde i utlandet, såvidt jeg forsto.

Anonymkode: 33d9d...270

Lenke til kommentar
Del på andre sider

2 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Det der er bare vås popularisert av Donald Peterson.

Anonymkode: 33d9d...270

Aner ikke hvem Donald Peterson er.

Men uansett, omfattende, internasjonale undersøkelser viser at menn interesserer seg mer for tekniske oppgaver, mens kvinner interesserer seg mer for å jobbe med mennesker.

Selv om variasjonene innen hvert kjønn er store, og mange velger utypisk for sitt kjønn, er forskjellene mellom kvinner og menn som gruppe betydelige. Forskjellene er også stabile over alder og tid. Dette tyder på at det er grunnleggende forskjeller i kvinner og menns interesser og jobbønsker, selv om utdannelses- og jobbmulighetene er like.

Anonymkode: 39420...b87

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Annonse

9 minutter siden, AnonymBruker said:

Kostbar utdannelse som ikke dekkes av lånekassen, jobben høres kjedelig ut. Litt mer avanserte styringssystemer enn buss og taxi bare. Masse turnus og bo på hotell, ikke optimslt med familieliv. Og det er de færreste som bor på hotell i New York, London og Berlin. De fleste i Narvik og dess like.

Anonymkode: 11404...a9f

Men det er jo masse flyvertinner som er kvinner. De har jo også lignende turnus, bor på hotell etc. Krever kortere utdannelse, da.

Anonymkode: 33d9d...270

Lenke til kommentar
Del på andre sider

15 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Det kjedelige svaret er at det er ganske likt, i alle fall justert for ulykker som er forårsaket av svært unge mannlige fartsidioter og justert for yrkeskjøring. Men det er komplisert å regne på dette, man skulle jo også tro at mer regelmessig kjøring gir bedre skills og dermed færre ulykker pr km. En annen ting er at biler i stor grad er designet av og til menn/mannlige kropper.

Anonymkode: 33d9d...270

Hvis det er likt skulle ulykker med kvinner vært kjempehøye. 
Jeg antar selvfølgelig at antall daglige kjøreturer med en mann bak rattet er langt over kjøreturer med kvinner bak rattet. 

Del antall ulykker med antall kjøreturer. 

Lenke til kommentar
Del på andre sider

5 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Tja, hvis du er kaptein med 20 års erfaring så har man vel over en mill. Leste et leserinnlegg nylig fra en pilot, han hadde sånn 450 000? Mulig de har noe tillegg? Han hadde overraskende lite.

Gjennomsnittslønnen til en pilot er 1.100.000. En kaptein tjener et par hunde tusen mer. Det er bra for en utdanning som bare tar 2 - 3 år.

 

5 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Er vel ikke optimalt å være pilot NÅ da det er mye permitteringer og oppsigelser. Vanskelig jobbmarked å komme ut i som nyutdannet..

Anonymkode: 11404...a9f

Det kommer til å bedre seg.

Anonymkode: 39420...b87

Lenke til kommentar
Del på andre sider

9 minutter siden, AnonymBruker said:

Det der er bare vås popularisert av Donald Peterson.

Anonymkode: 33d9d...270

Studier viser forskjell allerde i spedbarn. Jenter ser på mennesker lenger gjennomsnittlig, gutter ser på objekter. Dette fortsetter nok hele livet. Gjennomsnittlig.

 

2 minutter siden, AnonymBruker said:

Gjennomsnittslønnen til en pilot er 1.100.000. En kaptein tjener et par hunde tusen mer. Det er bra for en utdanning som bare tar 2 - 3 år.

Personlig synes jeg ikke det er utrolig bra lønn når man tar med hvor mye ansvar og forferdelige arbeidstimer de jobber. Tar mye heller min behagelige jobb på klinikk med 700k~ lønn.

Anonymkode: b4b78...838

Lenke til kommentar
Del på andre sider

8 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Det der er en seiglivet myte.

Allerede i 2008 konkluderte Likelønnskommisjonen med at likelønn ble praktisert i Norge.

«Når man sammenligner kvinners og menns lønn innenfor samme virksomhet, samme stilling og like personlige ressurser, finner vi små eller ingen lønnsforskjeller.»

Forsker Knut Håkon Grini ved Statistisk sentralbyrå (SSB) har fulgt lønnsutviklingen for menn og kvinner i flere år. Han ser det samme som da Likelønnskommisjonen foretok sin analyse:

– Hvis vi ser på folk med lik utdanning, der man har valgt samme sted å jobbe, har samme ansiennitet og andre kjennemerker, ser vi at lønna er lik, sier Grini.

https://www.nrk.no/dokumentar/xl/fem-myter-om-likestilling-1.14542055

Anonymkode: 39420...b87

  • Liker 2
Lenke til kommentar
Del på andre sider

12 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Det der er bare vås popularisert av Donald Peterson.

Anonymkode: 33d9d...270

Hvem er det? 

Lenke til kommentar
Del på andre sider

1 minutt siden, AnonymBruker said:

Aner ikke hvem Donald Peterson er.

Men uansett, omfattende, internasjonale undersøkelser viser at menn interesserer seg mer for tekniske oppgaver, mens kvinner interesserer seg mer for å jobbe med mennesker.

Selv om variasjonene innen hvert kjønn er store, og mange velger utypisk for sitt kjønn, er forskjellene mellom kvinner og menn som gruppe betydelige. Forskjellene er også stabile over alder og tid. Dette tyder på at det er grunnleggende forskjeller i kvinner og menns interesser og jobbønsker, selv om utdannelses- og jobbmulighetene er like.

Anonymkode: 39420...b87

Haha, good for you at du ikke vet 🙂

Disse undersøkelsene har et såkalt inside-out fokus når det kommer til å forstå hvorfor kvinner og menn velger slik de gjør. Dette fokuset legges til grunn og testes ikke som sådan. Resultatene er derfor bare hjelpsomme i å forklare forskjeller på gruppenivå gitt at man er enig i at slike forskjeller best kan forstås fra dette inside-out perspektovet.

Et alternativ er å forstå det fra et outside-in perspektiv. Hvis man bruker et slikt perspektiv til å studere forskjeller i valg på gruppenivå så blir man fort oppmerksom på det man kaller strukturelle eller systematiske forkskjeller i forventninger og muligheter/hindere for disse gruppene. Altså forstår man at interesse er et relativt begrep. Interesse blir formet of styrt i ulik retning for kvinner og menn allerede fra spebarnstadiet.

Til sist sier du selv at førstnevnte studier viser forskjeller på gruppenivå. Det er faktisk ofte mer variasjon innen gruppene enn mellom gruppene. Det er et tegn på at forklaringsmekanismen er noe annet enn hvilket kjønn man er født som og medfødte interesser.

Sagt på en annen måte: it's systemic, stupid 🙃

Anonymkode: 33d9d...270

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Annonse

1 minutt siden, AnonymBruker skrev:

Det der er en seiglivet myte.

Allerede i 2008 konkluderte Likelønnskommisjonen med at likelønn ble praktisert i Norge.

«Når man sammenligner kvinners og menns lønn innenfor samme virksomhet, samme stilling og like personlige ressurser, finner vi små eller ingen lønnsforskjeller.»

Forsker Knut Håkon Grini ved Statistisk sentralbyrå (SSB) har fulgt lønnsutviklingen for menn og kvinner i flere år. Han ser det samme som da Likelønnskommisjonen foretok sin analyse:

– Hvis vi ser på folk med lik utdanning, der man har valgt samme sted å jobbe, har samme ansiennitet og andre kjennemerker, ser vi at lønna er lik, sier Grini.

https://www.nrk.no/dokumentar/xl/fem-myter-om-likestilling-1.14542055

Anonymkode: 39420...b87

Selvfølgelig, for paygap finnes ikke. Det er ulovlig! 

Lenke til kommentar
Del på andre sider

2 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Haha, good for you at du ikke vet 🙂

Disse undersøkelsene har et såkalt inside-out fokus når det kommer til å forstå hvorfor kvinner og menn velger slik de gjør. Dette fokuset legges til grunn og testes ikke som sådan. Resultatene er derfor bare hjelpsomme i å forklare forskjeller på gruppenivå gitt at man er enig i at slike forskjeller best kan forstås fra dette inside-out perspektovet.

Et alternativ er å forstå det fra et outside-in perspektiv. Hvis man bruker et slikt perspektiv til å studere forskjeller i valg på gruppenivå så blir man fort oppmerksom på det man kaller strukturelle eller systematiske forkskjeller i forventninger og muligheter/hindere for disse gruppene. Altså forstår man at interesse er et relativt begrep. Interesse blir formet of styrt i ulik retning for kvinner og menn allerede fra spebarnstadiet.

Til sist sier du selv at førstnevnte studier viser forskjeller på gruppenivå. Det er faktisk ofte mer variasjon innen gruppene enn mellom gruppene. Det er et tegn på at forklaringsmekanismen er noe annet enn hvilket kjønn man er født som og medfødte interesser.

Sagt på en annen måte: it's systemic, stupid 🙃

Anonymkode: 33d9d...270

Mener du JORDAN Peterson? Han har antagelig høyere IQ enn oss tre til sammen. 

 

Sitat

strukturelle eller systematiske forkskjeller i forventninger og muligheter/hindere for disse gruppene.

Finnes ikke slikt. Jenter velger pga egne ønsker, ikke fordi de har blitt oppdratt til å ikke ønske. 
Er akkurat dette han sier med egalitære samfunn. Jo mer egalitært et samfunn blir, jo større blir forskjellene mellom kvinner og menn. 

Noe som stemmer. 

Det er ingen hindre for at kvinner kan gjøre akkurat det samme som menn, med mindre vi snakker fysiske begrensninger og da er det biologisk. Menn og kvinner ER IKKE like. (Biologisk sett) 

Nei, det er ikke systemic. Systemet er lagt opp for at både gutter og jenter kan velge akkurat det de vil. 

Endret av AndreasBR
Lenke til kommentar
Del på andre sider

3 minutter siden, AnonymBruker said:

Studier viser forskjell allerde i spedbarn. Jenter ser på mennesker lenger gjennomsnittlig, gutter ser på objekter. Dette fortsetter nok hele livet. Gjennomsnittlig.

Dette er et gjennomdiskutert problem, forskerne kan ikke isolere effekten. De kan ikke kontrollere for miljøets respons og den gjensidige påvirkning mellom miljø og individ, self ikke ved spebarnstadiet. Spebarn er veldig gearet inn på å respondere på omgivelsene. Omsorgspersoners implisitte ulike forventninger og ulike feedback til kjønnene kan også forklare det som observeres. 

Anonymkode: 33d9d...270

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Annonse

[1] Category widget

6 minutter siden, AndreasBR said:

Hvem er det? 

Trust me, never mind. Kort sagt popularisert canadisk psykolog med forkjærlighet for jungiansk personlighetsteori. Gjort karriere på å fortelle menn at de må skjerpe seg og bli mer mannete. Retorisk sterk slash ufin, kognitivt noe på siden. Gikk på en skikkelig smell og ble borte fra rampelyset lenge. Ironisk nok ble han avhengig av piller, noe han hadde latterliggjort og kritisert hos andre. 

Anonymkode: 33d9d...270

Lenke til kommentar
Del på andre sider

1 minutt siden, AnonymBruker skrev:

Trust me, never mind. Kort sagt popularisert canadisk psykolog med forkjærlighet for jungiansk personlighetsteori. Gjort karriere på å fortelle menn at de må skjerpe seg og bli mer mannete. Retorisk sterk slash ufin, kognitivt noe på siden. Gikk på en skikkelig smell og ble borte fra rampelyset lenge. Ironisk nok ble han avhengig av piller, noe han hadde latterliggjort og kritisert hos andre. 

Anonymkode: 33d9d...270

JORDAN peterson... Ikke Donald. 

Jordan er spot on. Du er bare sur for at han har rett. 

Lenke til kommentar
Del på andre sider

6 minutter siden, AndreasBR said:

Mener du JORDAN Peterson? Han har antagelig høyere IQ enn oss tre til sammen

Haha, det mente jeg nok. Deilig at jeg hadde fortrengt navnet.

 

7 minutter siden, AndreasBR said:

Finnes ikke slikt. Jenter velger pga egne ønsker, ikke fordi de har blitt oppdratt til å ikke ønske. 
Er akkurat dette han sier med egalitære samfunn. Jo mer egalitært et samfunn blir, jo større blir forskjellene mellom kvinner og menn. 

Joda, det finnes. Spør en hvilken som helst sosiolog. Struktur OG individ, habitus, etc.

Peterson er kjent for å bruke det poenget der. Jeg orker begynne. Kort sagt er det ikke riktig. Det som er riktig er at i det rimelig egalitære samfunnet i Norge har vi fremdeles et ganske kjønnsdelt arbeidsmarked. Det betyr ikke at det ene forårsaker det andre.

10 minutter siden, AndreasBR said:


Nei, det er ikke systemic. Systemet er lagt opp for at både gutter og jenter kan velge akkurat det de vil. 

Sosiale forventninger er også en del av systemet.

Anonymkode: 33d9d...270

Lenke til kommentar
Del på andre sider

🇦🇽🇦🇹🇹🇱🇿🇼🇿🇲🇼🇫🇻🇳🇪🇭🇻🇪🇻🇦🇻🇺🇺🇿🇺🇸🇺🇾🇭🇺🇺🇦🇺🇬🇩🇪🇹🇷🇹🇻🇹🇨🇹🇲🇹🇳🇨🇿🇹🇩🇹🇹🇹🇴🇹🇰🇹🇬🇹🇭🇹🇿🇹🇼🇹🇯🇸🇸🇰🇷🇬🇸🇿🇦🇸🇾🇸🇪🇨🇭🇸🇷🇸🇩🏴󠁧󠁢󠁷󠁬󠁳󠁿🏴󠁧󠁢󠁳󠁣󠁴󠁿🏴󠁧󠁢󠁥󠁮󠁧󠁿🇬🇧🇻🇨🇱🇨🇸🇭🇱🇰🇪🇸🇸🇴🇸🇮🇸🇰🇸🇽🇸🇬🇸🇱🇸🇨🇷🇸🇸🇳🇸🇦🇸🇹🇸🇲🇼🇸🇸🇧🇵🇲🇧🇱🇰🇳🇷🇼🇷🇺🇷🇴🇷🇪🇶🇦🇵🇷🇵🇹🇵🇱🇵🇳🇵🇪🇵🇰🇵🇼🇬🇦🇬🇲🇬🇪🇬🇭🇵🇫🇬🇫🇫🇷🇫🇮🇵🇭🇸🇿🇪🇹🇪🇺🇫🇰🇫🇯🇪🇪🇪🇷🇸🇻🇬🇶🇪🇬🇮🇴🇵🇸🇩🇯🇩🇲🇪🇨🇨🇫🇩🇴🇹🇫🇦🇪🇻🇬🇨🇮🇨🇺🇨🇼🇩🇰🇻🇮🇨🇷🇨🇰🇨🇴🇨🇽🇨🇮🇨🇱🇨🇱🇨🇽🇨🇴🇨🇰🇨🇷🇰🇾🇨🇦🇧🇮🇧🇫🇧🇴🇧🇦🇧🇼🇧🇷🇧🇳🇧🇹🇧🇲🇧🇯🇧🇿🇧🇪🇦🇺🇧🇸🇧🇭🇧🇩🇧🇧🇦🇿🇦🇼🇦🇲🇦🇷🇦🇬🇦🇸🇦🇩🇦🇴🇦🇮🇦🇶🇩🇿🇦🇱🇦🇫🇺🇳🏳️‍🌈🏳️🏴🏴‍☠️🏁🚩🕧🕦🕥🕠🕡🕢🕣🕤🕟🕞🕝🕜🕛🕖🕗🕘🕙🕚🕕🕔🕓🕒🕖♦️🃏🎴🀄🕐♥️♣️♠️🗯💭🔔🔕📣📢💬🔊🔉🔇🔈🟫🟩🟦🟪🟨🟧🟥◻️◼️🔲▪️▫️🔳🔷🔶🔹🔸🟤🔺🔻🟣🔵🟢🟡🟠✔️☑️🔘🔴🇵🇦🇵🇬🇵🇾🇴🇲🇳🇨🇳🇴🇳🇫🇲🇵🇳🇪🇳🇬🇳🇺🇰🇵🇲🇰🇳🇮🇳🇿🇳🇵🇳🇱🇳🇷🇲🇪🇲🇸🇲🇿🇲🇲🇳🇦🇲🇳🇲🇨🇲🇩🇫🇲🇲🇽🇲🇭🇲🇶🇲🇷🇲🇺🇾🇹🇲🇦🇮🇲🇲🇹🇲🇱🇲🇻🇱🇺🇲🇴🇲🇬🇲🇼🇲🇾🇱🇹🇱🇮🇱🇾🇱🇷🇱🇧🇱🇸🇱🇻🇱🇦🇨🇾🇰🇼🇰🇲🇨🇬🇨🇩🇽🇰🇭🇷🇨🇨🇰🇮🇰🇬🇨🇳🇰🇪🇨🇲🇮🇨🇨🇻🇧🇶🇰🇿🇰🇭🇯🇴🇯🇪🇾🇪🎌🇮🇸🇮🇱🇮🇹🇯🇲🇯🇵🇮🇪🇮🇷🇮🇶🇮🇩🇮🇳🇧🇾🇭🇰🇭🇳🇬🇷🇭🇹🇬🇹🇬🇬🇬🇳🇬🇼🇬🇾🇬🇺🇬🇵🇬🇱🇬🇩🇬🇮

Anonymkode: b0fd8...cfe

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...