Gå til innhold

Anbefalte innlegg

Skrevet

Jeg ble innkalt til møte på kontoret til sjefen i dag. Jeg håpet jeg skulle få sparken. Det fikk jeg ikke. Hadde derimot en samtale om trivsel på jobb og arbeidsholdninger. Jeg kan ikke si opp, for da får jeg 3 mnd karantene på dagpenger. Søker jobber hele tiden, så håper jeg får napp snart

Anonymkode: ff5f0...704

  • Liker 1
Videoannonse
Annonse
Skrevet

Det var trist, bedre lykke neste gang

Anonymkode: 15d4d...33d

Skrevet

Avskjed (uansett fargen på papiret), eller oppsigelse pga. forhold du selv har skyld i straffes med 12 ukers ventetid før dagpenger innvilges.

Anonymkode: 855ae...f4b

  • Liker 3
Skrevet
1 minutt siden, AnonymBruker skrev:

Avskjed (uansett fargen på papiret), eller oppsigelse pga. forhold du selv har skyld i straffes med 12 ukers ventetid før dagpenger innvilges.

Anonymkode: 855ae...f4b

For ikkje å snakke om at det kan bli vanskelegare å få ny jobb om du faktisk har fått sparken...

  • Liker 3
Skrevet

Du får like lang karantene ved å få sparken, så lenge du har skyld i det selv, hvilket du jo har i dette tilfellet! Bare si opp jobben og skaff deg en annen, både for din egen skyld og kollegenes! 

Anonymkode: 46372...c6f

Skrevet

Tenk på deg selv👍 Der gjør vi andre i arbeidslivet også.

Skrevet
19 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Du får like lang karantene ved å få sparken, så lenge du har skyld i det selv, hvilket du jo har i dette tilfellet! Bare si opp jobben og skaff deg en annen, både for din egen skyld og kollegenes! 

Anonymkode: 46372...c6f

I praksis kan man komme til enighet at man "sparkes" grunnet nedbemanning e.l. Da slipper man 12 ukers karantene. 

Anonymkode: 3b018...0bd

Skrevet
13 minutter siden, AnonymBruker skrev:

I praksis kan man komme til enighet at man "sparkes" grunnet nedbemanning e.l. Da slipper man 12 ukers karantene. 

Anonymkode: 3b018...0bd

Høres sannsynlig ut med en ansatt som oppfører seg på en måte som gjør at h*n forventer å få sparken ja. Er nok mange sjefer som føler for å hjelpe noen som oppfører seg sånn.

Anonymkode: 46372...c6f

  • Liker 1
Skrevet
17 minutter siden, AnonymBruker skrev:

Høres sannsynlig ut med en ansatt som oppfører seg på en måte som gjør at h*n forventer å få sparken ja. Er nok mange sjefer som føler for å hjelpe noen som oppfører seg sånn.

Anonymkode: 46372...c6f

Jeg oppfører meg på ingen måte. Jeg gjør jobben min og jeg stiller opp. Jeg sier sjelden nei til verken overtid eller ekstra arbeidsoppgaver. Jeg bare hater jobben min, og er utrolig lei. Så hadde håpet at dagens samtale skulle resultere i sparken. Er jo selvfølgelig bra at jeg ikke mistet inntekten min. Men håper virkelig jeg får ny jobb snart

Anonymkode: ff5f0...704

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Opprett en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...